Догляд за старими та хворими: Німеччина потребує іноземних асистентів

У Німеччини – проблема: дедалі серйозніше постає питання догляду за старими та хворими людьми. Країні катастрофічно бракує фахівців, готових працювати в цій сфері. Всі сподівання на іноземців.

Immagine correlata
У Німеччині нині нараховується понад три мільйони осіб, які потребують спеціального догляду. Як правило йдеться про хворих та старих людей, пише Німецька хвиля. Згідно з прогнозами федерального міністерства охорони здоров’я Німеччини, до 2030 року ця цифра перевищить чотири мільйони.

Річ у тім, що німецьке суспільство дедалі швидше старішає, а значить і зростає кількість осіб, які потребують догляду.

Читайте також:  СЕРВІСНІ ЦЕНТРИ, ЯКІ ДОПОМОГАЮТЬ У ПРАЦЕВЛАШТУВАННІ У НІМЕЧЧИНІ

Водночас у країні вже нині катастрофічно бракує фахових працівників, аби всім, хто того потребує, можна було забезпечити належний догляд. За даними федерального агентства праці, на 14600 вільних вакансій припадає лише 3000 зареєстрованих безробітних фахівців. Прогнози – маловтішні. Експерти Фонду Бертельсманна підрахували, що до 2030 року бракуватиме вже півмільйона медсестр та медбратів, які спеціалізуються на догляді.

Тяжка робота за малу плату

Занадто мало молодих людей готові стати доглядальниками. А той, хто все ж таки отримав відповідну освіту, довго не засиджується на цій роботі: занадто жорсткі умови праці, замало визнання в суспільстві.

Але також низькі зарплати в цій сфері відіграють свою негативну роль. Доглядальники за старими людьми, якщо вони мають відповідну професійну освіту, отримують у середньому щомісяця дещо більше 2600 євро брутто, тобто до сплати податків та інших відрахувань. Така зарплата є на 16 відсотків нижчою від середньої зарплати по Німеччині. Ще менше грошей у гаманцях тих, хто працює в будинках для старих, але не має трирічної фахової освіти.

Risultati immagini per Pflege

Іноземні асистенти

 

Нині в Німеччині розгорнулась дискусія навколо питання про полегшений доступ до німецького ринку праці для іноземних доглядальниць і доглядальників. Лідер соціал-демократів Мартін Шульц ще торік під час своєї передвиборної кампанії наголошував, що без працівників з країн Східної Європи система догляду за старими та хворими в Німеччині вже давно б пережила колапс.

Читайте також: РОБОТА В НІМЕЧЧИНІ: ДЕ ШУКАТИ ВАКАНСІЇ

Серед представників галузі думки стосовно залучення іноземних фахівців з догляду розійшлися. Так, голова Об’єднання кас обов’язкового медичного страхування Ґернот Кіфер (Gernot Kiefer) в інтерв’ю німецькій газеті Frankfurter Allgemeine Zeitung висловив сумнів, що це допоможе покращити ситуацію в галузі. На його думку, тут треба змінювати саму систему зсередини, підвищувати зарплати, робити професію доглядальників більш привабливою.

Immagine correlata

Вимоги до працівників

Але тут часто виникає ще одна проблема: незнання мови. Адже доглядати часто доводиться за хворими на деменцію та самотніми людьми, для яких спілкування відіграє особливо важливу роль. Крім того, в Німеччині не завжди визнають іноземні сертифікати та дипломи, а інколи отриманої освіти недостатньо для роботи в Німеччині.

Читайте також: BLUE CARD. РЕАЛЬНА МОЖЛИВІСТЬ УКРАЇНЦІВ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ В НІМЕЧЧИНІ

Аби подолати такі дефіцити, в Дортмунді започаткували пілотний проект з перепідготовки іноземних доглядальниць та доглядальників. З травня 2017 року цей проект діє в місцевій Католицькій школі професійної підготовки для медичної галузі та сфери догляду. Взяти участь у проекті можуть іноземці як з країн Євросоюзу, так і з-поза його меж. Посилений акцент зроблено й на вивченні німецької мови. Учасники курсів отримують ще й стипендію.